The Decoderメディア報道·2026年8月6日 00:42·約4分
英国求人市場、AI需要と知識労働の二極化が顕著に
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Indeed Hiring Lab の分析によると、英国の求人における AI 関連言及は 2023 年の約 2% から 2026 年 6 月には 9.4% に急増し、知識労働分野全体で採用が減少する中で二極化した労働市場が形成されている。
記事の3ポイント
AI 求人言及の急激な増加と二極化
2023 年の約 2% から 2026 年 6 月には英国の求人の 9.4% で AI が言及されるようになり、知識労働分野全体の採用減少に伴い「二つの速度で動く労働市場」が形成されている。
データ・分析および開発職での高率
AI スキルはデータ・アナリティクス(48.8%)やソフトウェア開発(46.7%)で半分に迫る割合で見られるが、IT システムや科学技術研究など他の分野でも 20〜30% の割合で要求されるようになっている。
非技術職への波及と物理労働の低関与
マーケティングやメディア、金融、芸術・エンターテインメントなどの広範な業界で AI スキルが求められる一方、美容、ケア、清掃、運転など対面型の業務では言及率が 1% を下回っている。
なぜ重要か・誰に関係するか
この発表の重要性は、AI スキルが特定の技術職だけでなく広範な知識労働分野で必須要件となりつつある現実を示し、労働市場の二極化を明確にしているからだ。企業の人材採用担当者やキャリア形成中の求職者は、自身のスキルセットが AI 対応型であるかを確認し、非技術職であっても基礎的な AI リテラシーの習得を検討すべきである。
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